{"id":177,"date":"2024-05-29T13:56:42","date_gmt":"2024-05-29T13:56:42","guid":{"rendered":"http:\/\/afudel.cl\/sitio\/?page_id=177"},"modified":"2025-12-03T13:19:02","modified_gmt":"2025-12-03T13:19:02","slug":"carrera-funcionaria","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/afudel.cl\/sitio\/service\/carrera-funcionaria\/","title":{"rendered":"Carrera funcionaria"},"content":{"rendered":"\n

Carrera Funcionaria Personal No Acad\u00e9mico (ULagos)<\/strong><\/h1>\n\n\n\n
\n\n\n\n

1984 \u2013 Origen de la Planta No Acad\u00e9mica<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 211 de 1984<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Aprueba la Planta de Personal del Instituto Profesional de Osorno (IPO)<\/strong>.
\u2192 Punto de partida formal de las dotaciones administrativas previas a ULagos.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 289, 440 y 461 de 1984<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Modifican la planta aprobada en el D.A. 211 de 1984<\/strong>.
\u2192 Ajustan estructura inicial y categor\u00edas.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2003 \u2013 Readecuaci\u00f3n institucional y proceso de encasillamiento<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 183 de 2003<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Aprueba la readecuaci\u00f3n de la planta<\/strong> y establece lineamientos del proceso de encasillamiento<\/strong> del personal no acad\u00e9mico.
\u2192 Hito clave: se inicia formalmente el ordenamiento de plantas y cargos administrativos en ULagos.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 103, 104, 105, 106 y 107 de 2003<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Encasillamientos de la Planta No Acad\u00e9mica.
\u2192 Distribuyen cargos, categor\u00edas y asignan a funcionarios a posiciones definitivas.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 218 de 2003<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Encasillamiento adicional o complementario de la planta.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 166 de 2003<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Establece estructura de Planta No Acad\u00e9mica<\/strong> (frecuentemente base para encasillamientos posteriores).<\/p>\n\n\n\n

\u25aa DU 5752 de 2003<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Pautas de encasillamiento para aplicar el D.A. 166 de 2003.
\u2192 Define criterios orientadores de carrera.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2005 \u2013 Ajustes y consolidaci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 57 de 2005<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Encasillamiento de personal no acad\u00e9mico.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 77 de 2005<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Otro decreto de encasillamiento de funcionarios.
\u2192 Alinea la planta seg\u00fan necesidades organizacionales del per\u00edodo.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2010 \u2013 Modificaciones de planta<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 58 de 2010<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Modifica la Planta No Acad\u00e9mica<\/strong>.
\u2192 Cambios en n\u00famero de cargos, grados o estructura.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa D.A. 59 de 2010<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Encasillamiento de la planta no acad\u00e9mica, modificando el D.A. 107 de 2003<\/strong>.
\u2192 Ajusta procesos de 2003 a la nueva estructura de 2010.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2018 \u2013 Modernizaci\u00f3n del proceso de carrera funcionaria<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa DU 1763 de 2018<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Aprueba pautas del proceso de encasillamiento<\/strong> de la planta no acad\u00e9mica.
\u2192 Reglas actualizadas para selecci\u00f3n, ascensos y ordenamiento.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa DU 1764 de 2018<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Aprueba bases para concursos de cargos titulares<\/strong> de la planta no acad\u00e9mica.
\u2192 Activa mecanismos formales de carrera mediante concursos.<\/p>\n\n\n\n

\u25aa DA 6 y DA 7 (2018)<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

(Usualmente hacen referencia a ajustes de planta o procesos complementarios).<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2022 \u2013 Actualizaci\u00f3n de \u00f3rganos de selecci\u00f3n<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa DU 3367 de 2022<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Decreto de comisi\u00f3n de selecci\u00f3n<\/strong>.
\u2192 Formaliza estructura encargada de concursos y procesos de carrera.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

2024 \u2013 Estructura org\u00e1nica y cargos de confianza<\/strong><\/h2>\n\n\n\n

\u25aa DU 1173 de 2024<\/strong><\/h3>\n\n\n\n

Define los cargos de confianza<\/strong> y estructura org\u00e1nica ULagos.
\u2192 Actualiza el marco institucional que incide indirectamente en la carrera funcionaria no acad\u00e9mica.<\/p>\n\n\n\n

\n\n\n\n

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